可持续发展 | 社会中国地区EMS&OHSAS统括管理

2019年,按照TDK集团“Vision 2035”环境愿景,日本安全环境室更新了『TDK环境·安全卫生活动2025』行动计划,中国本社安全环境Grp.以此为契机,持续推动中国区各据点的活动开展,并提供相关的技术支援,实现能资源利用率的提升。职业健康安全方面,以劳灾预防控制为重心,根据各据点工伤事故及安全管理现状,有针对性的开展现场安全巡回,努力削减风险隐患。124期安全环境Grp.邀请外部讲师对中国地区各据点安全环境管理者实施了EHS实务培训,以提升EHS合规性管理、改进化学品安全管理及事例分享。安全环境Grp.结合日本本社所提出的中长期战略方针,在各工厂开展了相应的一系列活动,为企业和社会的可持续发展做出贡献。

一、EMS&OHSAS持续化管理

2019年,中国本社安全环境Grp.根据现有的管理架构及体系要求,按照计划开展相关的安全管理活动,指导各据点不断的完善现场,降低安全风险,最终顺利通过的年度认证审核,获得环境和职业健康安全管理体系证书。

二、能源节省活动开展

经过多年常态化的省能源活动的实施,节能减排已经深入每一个员工的血液中。各个工厂开展各种形式的建言献策和Walk-Through活动,收集不合理用能的情况,通过设备改造、标准提高、管理强化的方式,达到能源削减和成本降低的目的。
2014年至今,中国本社安全环境Grp.通过各种方式,提高人员的省能源意识,使节能减排工作更具针对性,有的放矢地寻找节能空间,脚踏实地的推进省能源能工作,以期更高效的达成《TDK环境愿景2035》,实现TDK集团与地球环境的和谐共处。

中国地区节能实绩
年度 2014 2015 2016 2017 2018 2019
CO2削减量(t) 24,909 21,999 22,512 20,346 30,885 40,245
节省费用(万元) 2,440 2,100 1,900 1,710 2,524 3,176

三、安全管理改善

2019年度,TDK中国本社安全环境Grp.根据中国区统括管理据点的实际安全管理现状,结合据点的需求开展现场安全管理活动。通过活动的开展,指导据点提升其安全管理水平,以期降低安全风险。通过各据点的积极配合与强效管理相结合,中国地区综合千人事故率最终为0.99,较123期同期下降了48%。

中国地区的安全管理工作仍然任重而道远,在新的年度,安全环境Grp.将“不忘初心、牢记使命”,向着“零劳灾”的目标不断砥砺前行:
1、组织定期安全环境巡回(每个据点至少1次/年),跟踪并确认相关安全隐患改善/预防措施实施的有效性;
2、实施重点工场重点管理,针对性的开展巡回,提高巡回效果;
3、劳灾改善视频化实施,使改善措施更直截了当,利于工厂间的横向开展,避免同类事故的再发;
4、统计劳灾事故,协助工场事故原因分析、制定并完善改善措施,跟踪确认改善措施的实施状况;
5、提供法律法规、标准规范等专业知识的支持等等。