可持续发展 | 可持续经营 | CSR重要课题供应链中的社会・环境保护

重要议题的特定背景

对集团内部的重要性

我们认识到“TDK集团是能够发挥供应商和采购商双重职能的中游企业,在通过关注供应链上的社会和环境问题力求规避风险的同时,通过培训和指导增强供应链竞争力”的重要性。

来自利益相关者的期待

我们认识到被寄予的期待是“不仅要响应和遵守与供应链有关的法律制度和国际行业规范,还应履行对供应商的支持等社会责任。此外,还应纠正冲突矿产等因企业(事业)活动而造成的社会影响。”

基本思路

我们认为“关注供应链上的社会和环境”对于作为中游企业的TDK集团来说是一个非常重要的课题。随着全球化加速和目标市场的扩大,客户和业务伙伴也来自各个行业,在业务中,既是供应商也是采购商的企业并不少见。我们会根据相关法律制度及国际行业规范等的最新要求,了解作为供应商的公司集团生产据点所应关注的劳动环境状况,以及作为采购商所应关注的业务伙伴的劳动环境状况,并根据需要,实施有助于其改善的培训和指导,从上游到下游构建稳固的供应链,妥善地完成应尽的社会责任。
2015年3月英国通过了《现代奴隶法》,2017年10月EICC(Electronic Industry Citizenship Coalition:电子行业CSR联盟)变更为跨越行业界限的RBA*(Responsible Business Alliance:责任商业联盟)等等,供应链相关的法律制度和国际性行业倡议等得到加强。这些变化对TDK的业务环境产生了巨大影响,为了使业务得以持续,根据社会动向采取措施势在必行,因此我们于2020年2月加入了RBA。TDK集团借此向社会承诺,我们全面支持RBA的愿景和使命,根据RBA的行为准则(劳动、安全卫生、环境、伦理与管理体系),持续改善TDK集团及其主要供应商的劳动者权利、健康安全和环境。
另外,为了合理有效地在供应链中实施CSR,必须对社会课题具备相同的理解并实施相同的调查。为了有助于提高整个供应链的效率,TDK从规则制定阶段就参与了各种团体活动,在与整个行业合作的同时,提出了调查方法标准化的建议等。

  • RBA:由大约150家从事电子、零售、汽车和玩具的企业加入组成的全球性企业联盟。在行为准则中规定了改善供应链中的劳动安全卫生、保护人权、关注环境、履行伦理责任等内容,并要求加入企业及其供应商付诸实践。

相关链接

2020年度的目标与成果

重点主题1 关注生产据点的劳动环境

2020年度目标 2020年度成果
  • 生产据点CSR自检的100%实施(TDK集团生产据点)
  • 100%实施
  • 生产据点的劳动/企业伦理风险评价的100%实施(TDK集团制造据点)
  • 100%实施
  • 确保每2年举行1次由第三方机构实施的监查(含中国在内的高风险国家)
  • 除受到新冠疫情影响的1个据点外均100%实施
  • 继续实施CSR培训
  • 在东盟地区人事会议上实时远程培训
  • 由公司内部监查员开展劳动人权·企业伦理的内部监查
  • 对象据点100%实施

重点主题2 关注供应商的劳动环境

2020年度目标 2020年度成果
  • 符合CSR标准的供应商比率达97%
  • 98%
  • 委托加工方100%实施CSR自检
  • 88.5%
  • 对派遣公司100%实施CSR自检
  • 100%

重点主题3 负责任矿物采购

2020年度目标 2020年度実績
  • 确认Conflict-free的供应商比例达92%以上
  • 94.5%
  • 客户回复件数的跟踪
  • 实施跟踪